On-demand

Redo för lönetransparensdirektivet? Så förbereder du dig inför 2026

Skärpta krav kring lönekartläggning. Ett nytt sätt att prata lön med medarbetare och jobbsökande. Och nya rapporteringsskyldigheter för företag med 100 anställda eller fler. Snart blir EU:s lönetransparensdirektiv svensk lag – och du som arbetsgivare behöver förbereda dig.

Välkommen till vårt kostnadsfria webinar som reder ut vad direktivet innebär i praktiken. Du får också handfasta tips på hur du kan spara tid och samtidigt vara trygg i att spelreglerna följs – allt på femtio matnyttiga minuter.

Medverkar gör både Flex egna experter och HR-konsulten Gita Minati Jaijee, som bidrar med sin gedigna erfarenhet inom lönetransparens och hållbar HR-utveckling.

Mer om webbinariet

På programmet:

  • Vad säger regelverket? En genomgång av de viktigaste kraven i lönetransparensdirektivet och vad de innebär för svenska arbetsgivare.

  • Från paragrafer till rutiner. Konkreta exempel på hur du kan omsätta reglerna i praktiken – från jobbannons till lönekartläggning, rapportering och dialog med medarbetarna.

  • Så funkar det i Flex HRM. Vi visar hur vårt verktyg kan hjälpa dig att jobba smidigare och smartare med lönekartläggningen.

  • Så förbereder du dig. Praktiska tips för att spara tid, undvika fallgropar och skapa trygghet i organisationen.

För vem?

Webbinariet riktar sig till dig som arbetar med HR, lön, ekonomi eller som har ett arbetsgivaransvar och vill förstå hur du kan arbeta smart med lönetransparens och lönekartläggning för att möta direktivets krav. Inga särskilda förkunskaper krävs.






 

 

Boka

Registrera dig för att streama webbinariet

Vill du göra det enkelt att hantera allt som rör lön och HR?

Flex Applications Sverige AB
+4619-10 39 15
info@flexapplications.se